事情一度闹得沸沸扬扬。
开始公司采取的政策是隐瞒镇🄪⛿🄪⛿压加安抚，妄🗅图赔偿了事。
可这一批顾客统统都是高🕟净值人群，把健康看🌢🀳的比金钱重要。
如此一来无数🜦的负面消息齐齐爆发，口碑和品🌢🀳牌瞬间崩塌，沦为十八线小建筑公司。
也正是因此，后⛠🛵来新上任的一批高管也难以力挽狂澜。
即将开盘的几个新😂楼盘，直到现在也没卖出去几套，无人问津。
“惜惜，我觉得咱们来的时机其实非常好！那些丑闻都过去好多年了，新长出来的这一波韭菜差不多也🍺🍋该淡忘了，咱们再想办法扭转企业形象，把滞销的新盘卖出去，很快就能扭亏为盈了……”
赵琳兴奋地和宁惜分析着局面。
宁惜赞同地点点头。
“楼🗳盘我也去实地考察过🕟，位置和品质也很不错……”
“那咱们尽快想办法扭转公司的形象！”
赵琳跃跃欲试，当即就提出了好几套方案。
宁惜觉得都很不错，做成了详细的计划书，上交给了年过四十的🞥总🃍🖝裁黄昊。
宁惜空降刚来公司，并没多少人真当她是有实权的总🁅🃕🗦监。
上到总裁黄昊，下😂到端☛茶递水的普⚏通小职员。