怎么就不错了？四🄙个人有些迷惑，又低😐🀟头看着。
杨彬也没解释，转身走了，他还要跟着首长检查。
展鹏他们还不知道，刚到任的首长批🏁🗌🚊评过人，但还从没有表扬过人。
之所以对一些部门领导提出了批评，是因为他们工作态度工作😜🂑🎈方法，就如同批评干部处长，没🍁有深入了解情况，🅷就要直接给199团定性，还要发通报。
是的，上级有通知，在改革期间不准突击提拔，但也要看情况😜🂑🎈，为什么就不能把胜任的干部，还是那么优秀的干部提拔🏦上🗤🝢🌷来呢？
通过调查，干部处也认识到了自己的错误。
之⚁🎠所以没有💾🗝表扬任何人，是因为首长还😐🀟在观察之中，日久见人心，只有那些有能力又踏实本分的人才值得表扬。
首长🃤🙮🍱第二次见到🕪🌚三中队就提出了表扬，则是因为首长慧眼如炬了。
首长也是老飞行员，而且年轻时也极为优秀，多年的军旅生活，还有飞行经🏹历，让他看到展😷🅾鹏时，就眼前一亮，小伙子的眼神有着非一般的气质。
还有他们的表现。
如果说刚走进空勤休息时，看到四个人挺拔的军姿，是🐰为了迎接自己的到来，但接下来的拉动，首长也看出了三中队的水平。
他们又急又快，但到了飞机跟前，那从容的节奏没有经历过大风大浪的飞行员，是很难表现出来的。
但他们做到了，很稳定，甚至于从他们请示和回答的口令👔🈥声中，四个小伙已经做🏒🙢好了起飞的准备🁾，完全不是在接受检查。
这⚁🎠只能说明他们的战备意识很高，而且非常成熟，这对于他们这个年龄段的飞行员来说，着实属于难能可贵的范围🅄之内。
最后当他们下了飞机，起步来到自己跟前时，他们的脚步是那么平稳，成纵队站在自己面前时，一下就站的那么齐整，再命令他们放下头盔时，那🜩🄶🂇姿势也像一个模子刻出来的。