三天後，秦颂和高明🝢一起去到了那间加工厂，厂区、厂房环境都不错，机器也是非常新，上半年才刚刚装好的。
秦颂让请来的技术员检查了一遍，确🗉🙰认机器没有任何问题。又参观了冷藏库和成品仓库，同时也了解了一下工厂员工的基本情况，都是一些老实本分的泰籍华裔。
秦颂听到员工都是华裔还挺诧异，後来高明才悄悄跟他解释，这是因为华裔b较吃苦耐劳，虽然同样拒绝加班，但至少不会动不动🂣就辞职影响工厂生产效率🆙。
泰国的打工人非常的会享受生活，或者说大部分人都很佛系，今朝有酒今朝醉，工作是为了生活🐴🄈🞶，生活🍦是为了快乐。
大概是九八年金融危机的影响，泰国普🟧通民众越来越喜欢躺平，反正积蓄全被抢走了🛨🞾，上升阶层又无望，前途无亮。
於📑是纷纷发出感叹：躺平吧🀝，赶紧的，累了！
996，NO！加班，N🜼🙰O！让我🁘🆈🍧不开心我就炒老板鱿鱼！反正去哪g工🂶📔资都一样！
但反过来说，只要你让工人们不加班，不要用各种奇葩要求惹他们不爽，基本上很少会有人主动跳槽，在同一个工厂g五年、十年甚至更长都没问题，拥🖰有超强的稳定X。
而且他们对於涨工资也没那麽高的期望，涨工资不会提高忠诚度🂑🎃🎙，不涨工资也不会降低忠诚度，忠诚度主要是看员工心情。
听完高明的描述，秦🝢颂心里对於🀽泰国工厂企业文化感叹不已。
签完协议合同，办完各种转让合同和转账之後，🌡🀧秦颂就正式接手了这间加工厂。
对於这次的收购接手，他还是b🀽较🁘🆈🍧满意的，相当於花了六🚧十块买了一百块的东西。
夜上海KTV大厅吧台。
“两百二十万！？”听🖑👶🍙到秦颂说出🁘🆈🍧这串数字，阿🌡🀧香有些吃惊。
“这个价格已经是物超所值了。”