柯南对单位的期望值😬🄚♳过高，结果🜥🄎🟧却让人失望。后来，柯南也就没有再在仕途上下什么功夫了。一切都为了将来，修身养性，成为一🟗🝐个不虚度光阴的人。
单位负责人激励员工奋发向上，不🜕要抱着混的思想搞工作，实际🖄🐉上在开始还有效，到后来🅲就完全没了味儿。
都是假的了。
宋三皮费力不讨好，单位负责人背地里还当着同事的面，说宋三皮的不是，这样做，使一些膜拜宋三皮的同事，也对宋三皮的印象开始下降，从膜拜到平视最后到鄙视，单位负责人的用意很明显，压低下属，♓树立自己的权威，什么工会具体负责人，全是虚伪的东西，干嘛要一个给自己挑刺的员工呢?
宋三皮、尹贤仁和春燕🟋🛥是第一批到机构上班的员工，属于元老级的人物，三人之中，宋三皮最小，文化最高，点子最多，挨批也多。
春燕心直口快，爱动笔记东西，把开会的内容都🞢🕲🍣做一些记录，包括单位负☻🄧责人说的话，做🅲的决定，她都详细记录，并有空就拿出来看看。
这两人都经常得罪单位负责人，但是，春燕很会转变，马上可以由阴转晴，开始对那些她得罪🚯🖻🗵的人进行吹捧，让人家🚻😤🃖摸不着头脑，到底是夸奖还是贬低、看笑话呢？春燕的独门绝技，就是打了哄，哄了又打，谁落在她的手😥🃡里，把柄被抓，就得当心春燕的一张利嘴了。
春燕不服输，总要在单位负责人面前表现自己，不知道自己几斤几两，🙜😍甚至将矛头都针对了机构负责人。她在家是老大，嫁过两任丈夫，第一任是被她休掉的，根本没有幸福可言，前夫跟着前婆婆，不为她说话，她可是娘家里的宝贝疙瘩，五六岁还吃奶呢。到了婆家哪里受得了这份罪。所以，在生下了孩子后不久，就闹着离了婚，前夫也不试图挽回🃓🗚那段婚姻，事情就这样陷入僵局。
春燕不服输，应该说江城那边的人都有一点“不服周”，天性带有一种叛逆的血液，她选择的🚯🖻🗵第二任丈夫，非常听他的话，言听计从，生的孩子也要这样，总之她是家里的女皇，🍲🌁没有谁敢反抗，她爱读书，老三篇到🜫现在还记得，有时候拿出来在柯南面前背诵背诵，她知道柯南是读书人，懂得她的诵读，其他人无异于牛，她在弹琴，牛在吃草，根本听不懂，干嘛要听？
单位需要听话的人，听了负责人的话，全部遵照执行的，负责人喜欢，倒是不需要读🕗书人，春燕的诵读没有人听，除了柯南还记得学过的一些课文，对她表示敬佩之外，连单位负责人都有些厌烦她。但是，她仍然不在乎，单位负责人不喜欢炫耀才华的人，更不喜欢读书的人。而春燕就是既喜欢🏧🜠读书又喜欢炫耀的人，单🕘位负责人根本不喜欢她。
但是单位负责人又🁽考虑到她是老员工，对单位做出过很大的贡献，就不敢随便将其开除，她离退休的年龄也不远了。何必要树敌呢？员工为单位服务，单位应有一定的制度，但是，单位偏偏没有制度，只有人的主观好恶，爱一些人，必定会恨一些人，单位负责人是人，肯定情绪在发生波动和变化，每人的感受也就不同。
春燕的读书热情丝毫不减，但是想出人头地的劲儿也十足，在家里，是一家之主，在🕗机构，也想这样。男同事们能和她分庭抗礼的少之又少，属于大胡子的男人少了，阴气就特别旺盛，阳气渐渐衰退，女人占了上风，男人又不完全是男人，多少沾染了脂粉气，有些扭捏作态，如同太监，没有办法，只能听⛁🗘命于女机构负责人，甚至女同事的安排。
春燕在单位逐渐没有了势力，背后单位负责🞆人的支持，就更加肆无忌惮，不把男同事当成干粮，想怎么说就怎么说，想怎么讲就怎么讲，男人们也就逆来顺受了。所以，在单位里，根本不用提三八妇女节，更应该像三八妇男节更有必要。
春燕也追求时髦，看见单位负责人将头发染成黄色，她不敢和单位负责人比⛇，但染发已经成为定势，她就变了个颜色，于是染成红色，这个色和机构负责人有分别，单位负责人也就不说什么。同事也无话可说，就不再评头论足。
单位负责人后来看🁽到杂志说，染头发时间久了会致癌，就赶紧停止，让头发自然生长，渐渐出现许多白发，甚至半黄半白的头发，她呢，也出现了半红半白的头发，或者都有白头发，样子有些滑稽，但是，大家都差不多，也就相视无语，但也不会默默流出两眼泪。