“嗨哟，我哪敢拿开涮，现在在医院可是了不得的人物，”裴科长撇嘴笑：“没有向医院申🔗请，擅自延长学习时间，除了，医院还没有第二个敢这么干的人物，有人在院务会上提出这个问题，院务会的决定不但不处罚，在外学习的这段时间，绩效还额照发。”
“我没有擅自延长学习时间呀？”沃琳觉得裴科长的话莫🕶名其妙，“当时厂家说学习时间可能要延长的时候，我就打电话给人事科了，人事科同意了，说让我只管好好学习，回来记得补办手续。”
还有，沃琳觉得奇怪：“裴科，我只是一个小喽啰，我的事还没资格上院务会吧♺？”
医院有规定🈭🁤🇴，职工外出进修学习期间，基本工资照发，停发绩效工资，报销规定数额的学习费用，超🆬💪过部分的学习费用，职工自己承担。
其实🕊🇻，🌓医院🈭🁤🇴虽有这个规定，这事的操作是有弹性的。
科室该得的总绩效工👿🎧📡资，财务科还是照常拨给了相应科室，有的科室主任为了鼓励属下外出学习新技🆬💪术，会发一部分绩效工💶🖘💽资给外出学习人员。
而有的科主任，则是为了平衡留下上班的人🃊🖆的心理，把绩效工资都分发给了没有外出进修学习的人员，这样也不违反规定。
这种事情，仁者见仁，智者见智，医院只是制定了政策的大方向🜮🅡，并没有对各科室的实际性操作做强制性规定，而且一般情况下也不干涉各科室的操作。
可是听裴科长的意思，沃琳外出学习期间🆔🏓🙬🆔🏓🙬的绩效工资，医院竟然在院务会上明确指示，必须发给沃琳，这🅻就有点蹊跷了。
裴科长收起戏谑的表情，神情变得很认真：🃊🖆“当时打电话给人事科，是谁接的电话🙵🎲🕃？”
“是小何。”这个沃琳记得很清楚。
“有没有旁人为证？”裴科长追问。
沃琳回想：🈭🁤🇴“加速器机房信号不好，当时厂家工程师告诉我这事后，我是去机房外面打的电话，身边没有人，就是有，也是路过的，我没有注意。
“至于小何身边有没有人，我就不知🈒♚道了，隔着电话，我没长千里眼，首都天气又冷，我打完电话就回机房了，根本没有注意这个。”
当时她第一次见陈新宇，被陈新宇调侃得有些囧，借口要给医院报备延长学习时间的事，跑出了机房，因忍受不了🗈🙬🍢首都冬天的寒冷，急☢🁈匆🖹匆给医院人事科打完电话，又赶紧回了机房。